摘要：网络招聘具有广泛覆盖、信息更新迅速、方便快捷等优势，但也存在信息不对称、缺乏人际互动等局限。其非包含性特点体现在网络招聘无法涵盖所有求职者与职位，招聘效果受网络技术和平台限制。企业在利用网络招聘时，需结合实际情况，扬长...