摘要：社会招聘的一般流程包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排、面试评估、录用通知等环节。为提高招聘效率，建议优化流程如下：明确岗位职责与要求，精准定位目标人群发布信息；利用科技手段，建立高效简历筛选系统；合理安排面试时间，采...