摘要：国家人才储备计划遭遇拒绝，可能源于多种原因，如薪资待遇、职业发展机会、工作环境等未能满足人才期望，或是宣传不足导致人才不了解计划详情。为优化策略，应提高待遇与透明度，加强人才发展计划宣传，提供更多发展机会，并关注人才实...