摘要：，，本文介绍了员工沟通管理的重要性及其规定与策略优化。规定包括建立有效的沟通渠道、确保信息透明与及时传递，以及维护良好的员工关系。策略优化方面，强调提升沟通技巧，增强员工参与度，建立双向沟通机制，解决沟通障碍，并定期进...