摘要：，，本文介绍了最简单的绩效考核表，包括员工姓名、职位、考核周期、关键绩效指标和评分等基本信息。文章也探讨了优化绩效考核表的方法，如明确目标设定、量化评估标准、及时反馈和沟通等。通过优化绩效考核表，企业可以更好地评估员工...