摘要:当HR询问到岗时间时,可以巧妙回答。确认理解该职位的紧急程度,如非紧急,可礼貌表达希望完成当前工作交接并保证工作质量后再入职。若职位紧急,可说明目前手头工作的重要性,并承诺尽快完成交接,确保不影响新职位的履职时间。强调...
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发布了文章 2024-12-28
到岗时间策略,如何巧妙应对HR提问
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摘要:当HR询问到岗时间时,可以巧妙回答。确认理解该职位的紧急程度,如非紧急,可礼貌表达希望完成当前工作交接并保证工作质量后再入职。若职位紧急,可说明目前手头工作的重要性,并承诺尽快完成交接,确保不影响新职位的履职时间。强调...
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