摘要：，，单一招聘渠道可能导致招聘过程受限，增加企业风险。其危害包括降低人才多样性、增加信息不透明度以及可能错过优秀人才。为应对这一问题，企业应采取多元化招聘渠道策略，结合线上招聘平台、社交媒体、内部推荐等多种方式，提高招聘...