摘要：，，下属信任自己的八大特征包括诚实、可靠、专业、公正、开放沟通、共同价值观、决策透明和持续支持。为优化信任关系，领导者需注重培养这些特征，确保言行一致，展现可靠性和专业能力；保持公正，尊重多元观点，促进开放沟通。明确共...