摘要：员工激励对于企业的成功至关重要。目前，常见的员工激励方式包括薪酬激励、晋升机会激励、培训发展激励、荣誉激励和团队活动激励等。为提升员工积极性和工作效率，企业需持续优化激励策略。具体包括：明确员工需求，个性化激励；结合长...