摘要：招聘渠道种类繁多，包括线上招聘平台、校园招聘、社会招聘、内部推荐等。为提高招聘效率和质量，需对招聘渠道进行优化。策略包括：精准定位目标群体，选择适合的招聘渠道；评估各渠道效果，合理分配资源；利用大数据和人工智能技术优化...