摘要：薪资谈判是雇佣过程中的重要环节，需要避免一些忌讳并采取相应的优化策略。忌讳包括缺乏透明度和双向沟通不足，过早透露需求，缺乏准备和了解市场行情等。为了优化谈判，应采取以下策略：充分了解市场行情和竞争对手薪资水平，明确自身...